歸納起來說，一個呼叫中心系統(tǒng)在企業(yè)的運營發(fā)展過程中可以起到至關重要的作用，呼叫中心系統(tǒng)在企業(yè)的運營發(fā)展過程中主要可以發(fā)揮的作用大致包含以下幾個方面：

A：拓展企業(yè)市場、成倍增加銷售業(yè)績（數據庫營銷）：

現代人的企業(yè)運營思路和傳統(tǒng)的企業(yè)經營方式已經有了本質的區(qū)別?，F代人在創(chuàng)辦一個企業(yè)的時候，企業(yè)的創(chuàng)辦人、*********往往已經對企業(yè)自身的產品用于哪種領域、怎么使用、如何控制生產、控制成本、何如進行銷售等等問題已經了然于胸。當一個企業(yè)開始創(chuàng)辦的時候。剩下的問題就僅僅是停留在一個執(zhí)行層面上的問題了。企業(yè)的產品是在何種領域進行應用的，這個問題的答案已經揭示了行業(yè)屬性。那么企業(yè)的創(chuàng)辦人可以輕而易舉地通過現代化的信息工具將所屬行業(yè)的相關機構信息全部搜羅進企業(yè)的客戶資料數據庫中。企業(yè)創(chuàng)辦者可以依照傳統(tǒng)的經營思路一對一進行產品的行業(yè)銷售，當然，他們將同樣可以選擇更為快捷的數據庫電話營銷模式進行擴大銷售。我們可以通過招聘三、五十個電話營銷人員，然后對他們進行一個相對簡單的產品培訓、銷售技巧培訓后，即可使他們快速切入市場，針對所屬行業(yè)展開電話銷售。智能型呼叫中心系統(tǒng)的客戶資料分組、智能撥號功能等等往往在這個時候開始顯現出強大的拓展威力，電話營銷人員通過系統(tǒng)分組歸類自己的客戶資料，然后通過智能撥號系統(tǒng)將電話撥出給潛在客戶，接通電話后，電話營銷人員可以按照企業(yè)此前已經擬訂的話術針對客戶開展營銷，呼叫中心系統(tǒng)同時對電話營銷人員與客戶溝通的全過程進行了全程錄音，這非常方便于企業(yè)的創(chuàng)辦者事后檢查我們的話述針對客戶是否有效？我們的電話營銷人員所講述的內容是否到位？客戶的第一反應是什么？等等。從而可以靈活地根據各種相關的情況做出適當的決策調整。以確保在最短的時間內使得產品和市場能夠接上線。如果此時我們事先給每一位電話營銷人員每天的工作量核定一個定量的話，那么公司的市場拓展空間將是呈幾何倍數增長的，如果做到了這些，你還發(fā)愁你找不到你的訂單嗎？

B：維護客戶關系

說到底，呼叫中心系統(tǒng)是屬于客戶關系管理范疇的，而客戶關系管理在一個企業(yè)、機構的運營發(fā)展過程中，起著關系到企業(yè)的生死存亡的關鍵作用。

客戶是企業(yè)的客戶，而并非是某一個業(yè)務員的客戶。認識到這一點并不難，但是要有效地做到這一點，是很多企業(yè)的經營者面臨的一個難題。呼叫中心系統(tǒng)也正是在這個環(huán)節(jié)給予很多企業(yè)的經營者留下深刻的印象。

通過呼叫中心系統(tǒng)自帶的CRM系統(tǒng)（客戶關系管理系統(tǒng)），企業(yè)的經營者可以很輕易地了解到企業(yè)客戶的詳細信息資料，姓名、性別、家庭住址、公司電話、手機號碼、出生年月日，以往的消費習慣、客戶屬性、與企業(yè)聯絡的業(yè)務商洽情況，最近的溝通記錄、最近的消費情況等等信息。對于關系不夠緊密的客戶，忠誠度不夠高的客戶，我們可以選擇在客戶的生日時發(fā)送生日祝賀短信，公司的產品有促銷時第一時間將消息發(fā)給此類客戶、逢節(jié)假日發(fā)送祝福短信等等，來逐步提高公司的凝聚力及客戶的忠誠度。對于忠誠度很高的老客戶，在已經很熟悉了客戶的消費習慣的情況下，可以投其所好，經常性地選購一些小禮品回饋客戶等，使得公司的忠實的客戶群體逐步在不斷的發(fā)展過程中不斷地發(fā)展壯大，企業(yè)也由此獲取了長久發(fā)展的契機。

C：規(guī)范企業(yè)內部服務流程：

任何一個企業(yè)的日常經營與發(fā)展往往都會遵循一定的整體服務流程。如生產流程、服務流程、配送流程、發(fā)貨流程、檢測流程、財務審批流程等等，企業(yè)的整體服務流程嚴謹而完善。則企業(yè)的規(guī)模化、規(guī)范化、集團化發(fā)展將是指日可待的。如果企業(yè)的整體服務流程相對混亂，那么企業(yè)將只能停留在家庭小作坊式的經營局面上，雖然短期內有訂單，有業(yè)務往來。但長期下去將很難逃脫被市場湮沒的危險。

智能型呼叫中心系統(tǒng)毫無疑問會在企業(yè)的內部運做流程規(guī)范方面發(fā)揮重要的作用，從細微的拓展客戶話術管理，到知識庫內容，繼而可以直接切入到企業(yè)業(yè)務服務系統(tǒng)等等，如旅游行業(yè)中的機票預定、酒店預定、租車業(yè)務、簽證服務、線路預訂等等環(huán)節(jié)，系統(tǒng)的IVR導航首先可以細分客戶的具體需求，在服務人員接聽客戶電話時，已經對客戶的大致需求有了一定的了解。此時直接展開客戶服務，如機票預訂中的查詢航班、定位、出票、送票、結算等等一攬子服務流程。我們很容易就可以理順這些服務流程，進而將這些流程規(guī)范化，使得我們的操作人員在進行系統(tǒng)操作時遵循相應的操作流程。從而在一定意義上規(guī)范了企業(yè)的整體運做流程。

D：考核員工績效

呼叫中心系統(tǒng)后臺提供的數據統(tǒng)計報表功能可以協助企業(yè)創(chuàng)始人有效針對企業(yè)內部人員開展績效考核。一方面，我們在進行企業(yè)的業(yè)務拓展時，每天為電話營銷人員規(guī)定一定量的工作考核指標。并督促大家按時保質保量地完成任務，提交任務報告。另一方面，由于所有的電話營銷人員每天的工作量有可能是相同的，我們將可以很容易地從不同的電話營銷人員的業(yè)務拓展效果中發(fā)現不同的電話營銷人員出現的問題，如同樣是每天需要撥打200個客戶拓展電話，A業(yè)務員可能成交客戶為100個，而B業(yè)務員可能成交客戶只有30個，系統(tǒng)的通話記錄顯示B業(yè)務員確實打足了200個業(yè)務拓展電話，但是為什么拓展效果沒有達到業(yè)務員A的效果呢？通過通話錄音檢查電話營銷人員是否按照規(guī)定的話術與客戶開展了溝通，與客戶溝通中是否產品的關鍵點被輕描淡寫了等等，這些都有助于企業(yè)管理人員及時發(fā)展問題并給予糾正。使得業(yè)務拓展能盡快回復到計劃中的發(fā)展水平上。企業(yè)當然可以按照呼叫中心系統(tǒng)后臺提供的相關業(yè)務統(tǒng)計報表針對內部服務的工作人員開展績效考核，激勵積極拓展業(yè)務的服務人員，鞭策后進業(yè)務人員快速達到更高的業(yè)務拓展層面上去。

E：整體提升企業(yè)形象

呼叫中心系統(tǒng)往往有許多不同的功能模塊組成，如ACD排隊，智能分組、IVR導航、錄音、話務管理、監(jiān)控系統(tǒng)、TTS語音合成等等，人工通話部分有外呼、轉接、搶線、強插、三方通話等等。在非工作或服務時間還可以設定留言信箱、一號通轉接等。這些功能無不給予一個電話主叫人員造成一個這樣的印象，即企業(yè)的客戶服務流程非常正規(guī)，用戶服務及時、到位。即使在非工作時間，客戶仍可通過語音留言或一號通轉接功能與企業(yè)相關的工作人員取得直接的聯系。這些將直接正面提升企業(yè)的服務形象。給客戶留下深刻的印象。

F：控制企業(yè)運營成本

現代的大部分呼叫中心系統(tǒng)往往都可以輕松集成VOIP功能，這就使得企業(yè)即使在最細微的通訊費用方面都可以做到有效節(jié)省。隨著我國電信領域VOIP政策的不斷放開，主流的H.323標準以及國際標準的SIP協議使得在互聯網上運行數據業(yè)務變的逐步清晰、流暢。撥打VOIP網絡電話的音質幾乎可以和普通電話一樣的清晰、流暢，而通話的費用至少節(jié)省至30%-70%之間。這將使得企業(yè)可以將大量的日常溝通的成本進行壓縮，將有限的資金用在最需要應用的領域上去。

G：業(yè)務知識培訓，提高員工技能：

智能型呼叫中心系統(tǒng)的話術管理，業(yè)務知識庫管理等等功能，可以方便地使企業(yè)管理人員靈活地將相關的業(yè)務內容定期存放在業(yè)務系統(tǒng)上面供企業(yè)員工日常進行查閱，企業(yè)管理人員可以不定期開展業(yè)務技能抽查，舉辦業(yè)務技能大賽等，以提高業(yè)務人員掌握相關業(yè)務細則的積極性，從而有效實現在崗人員的業(yè)務技能時時更新，以及不斷提高再崗人員的業(yè)務操作技能，為企業(yè)客戶提供更好的服務。